Accord d’intéressement

Grâce à l’accord signé par la CFE-CGC vous êtes associé financièrement aux performances et aux résultats de votre entreprise.

La CFE-CGC a négocié pour vous…

Un accord sécurisé sur 3 ans

Un partage des bénéfices avec tous les salariés
Un montant indexé aux résultats de l’entreprise

LA CFE-CGC AGIT POUR VOTRE POUVOIR D’ACHAT !

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Élections de vos CSE – Générale

Vous allez bientôt choisir vos collègues qui vous représenteront pendant 4 ans

Voter CFE-CGC c’est le bon choix parce que…

  • La CFE-CGC est un syndicat apolitique, indépendant, qui privilégie le dialogue constructif et l’échange
  • La CFE-CGC n’a pas de sujet tabou et n’est pas enfermée dans des doctrines ni dans des principes
  • La CFE-CGC accompagne les changements nécessaires et porte haut et fort vos revendications
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    Élections de vos CSE – Building Solutions

    Vous allez bientôt choisir vos collègues qui vous représenteront pendant 4 ans

    Voter CFE-CGC c’est le bon choix parce que…

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  • La CFE-CGC accompagne les changements nécessaires et porte haut et fort vos revendications
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    Élections de vos CSE – Industrie

    Vous allez bientôt choisir vos collègues qui vous représenteront pendant 4 ans

    Voter CFE-CGC c’est le bon choix parce que…

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    Communiqué intersyndical du 15 juin 2023

    Continuons à agir !

    Après 6 mois de grèves, d’une mobilisation historique par sa durée et par l’ampleur des manifestations, l’exécutif a décidé d’imposer sa réforme des retraites en empêchant une nouvelle fois les parlementaires de voter. Ce nouveau déni de démocratie, les nombreux passages en force, malgré le rejet massif de la population laisseront des traces profondes. Hier encore, le conseil de l’Europe s’est interrogé sur l’ingérence significative de l’exécutif suite à l’utilisation en France de l’article 49.3.

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    Guide Bien être et Qualité de vie au travail

    SPIE Facilities

    Le mot de la Direction

    Consciente de sa responsabilité envers ses collaborateurs et partenaires, SPIE Facilities inscrit son engagement pour la santé et la sécurité dans chacune de ses actions, développant une culture de la prévention à tous les niveaux. Entreprise de référence en la matière, le Groupe fait du « zéro accident » un objectif concret ainsi qu’un véritable levier de performance.

    SPIE Facilities conclut ainsi le 23 juin 2020, un accord sur la Qualité de vie au travail et la Prévention des risques psychosociaux avec la volonté d’assurer à l’ensemble de ses salariés « un cadre de travail sûr et sain ».

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    Communiqué Intersyndical du 30 mai 2023

    6 juin : gagnons le retrait de la réforme et obtenons des avancées sociales !

    L’intersyndicale appelle les travailleuses et les travailleurs, jeunes et retraité.es à faire du 6 juin une grande journée de grèves et de manifestations sur l’ensemble du territoire pour gagner le retrait de la réforme des retraites et des avancées sociales.

    L’intersyndicale appelle les député.es à voter, le 8 juin prochain, la proposition de loi transpartisane abrogeant la réforme des retraites pour permettre enfin une sortie de crise. Dans le cas contraire, si encore une fois, le gouvernement s’obstinait à passer en force, en utilisant des artifices constitutionnels, la colère n’en serait que renforcée.

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